我们都在谈面试技巧,该怎么领会问题,该怎么回答,该问什么问题,该表现出对此单位和职位的兴趣。就算你给的都是标准答案,但在聪明的面试官面前,你还是不能蒙混过关。
你的学识经历视野,会写在你的言谈举止里。就是身体语言表情甚至气场。这些是骗不了人的。我这里特指当对某个职位“三心二意”的时候,表现再好也会被一眼看穿。
我们都在谈面试技巧,该怎么领会问题,该怎么回答,该问什么问题,该表现出对此单位和职位的兴趣。就算你给的都是标准答案,但在聪明的面试官面前,你还是不能蒙混过关。
你的学识经历视野,会写在你的言谈举止里。就是身体语言表情甚至气场。这些是骗不了人的。我这里特指当对某个职位“三心二意”的时候,表现再好也会被一眼看穿。
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面试官未必比你聪明,他在算计自己的得失。
-爱上绵阳城-
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05/08/2024 postreply
04:39:56
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说得不错。一定不要主观臆断。面试是双方的心理“较量”。他们在评估咱们。咱们也在评估他们。
-springgarden-
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05/15/2024 postreply
14:47:19
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对。所以特别不赞成劝人在面谈时没的说成有的,尤其是做技术工作的职位。回答的技巧是:
-废话多多-
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05/09/2024 postreply
02:02:20
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版主这贴是实实在在的干货,建议找senior或者以上工作的朋友们一定要牢记在心,最好模拟几次
-skipjack1-
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05/13/2024 postreply
11:43:00
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抱歉回晚了。这几天忙晕了。万分同意您的说法。
-springgarden-
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05/15/2024 postreply
14:43:24
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